国や地方自治体で働く公務員は、不景気の影響を受けないのが魅力の職業です。

ただ、自分の思い通りに働けなかったり古い体質の人間関係に悩んだりなど、公務員を辞めて転職する人も少なくありません。

そこで、安定している公務員を辞めて転職することについて情報をまとめました。

公務員が転職することのメリット、デメリット、転職成功のポイントなどをそれぞれ解説します。

公務員を辞めて転職することを考えている方は参考にしてみてください。

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公務員が転職するメリット

公務員が転職することにはさまざまなメリットがあります。

たとえば民間企業に転職した場合、能力次第では高収入を得られる可能性があります。

民間企業は営利目的で活動していますから、企業の業績が上がれば給料にも反映されます。

業務に懸命に取り組んで成果を出せば、大幅な給料アップも夢ではありません。

また、公務員から起業して経営者になったりフリーランスに転職した場合は、細かい規則に縛られない自由な働き方ができるようになります。

公務員は決められた通りに働かなければいけませんが、経営者やフリーランスになれば仕事の裁量権があります。

自分の思い通りに仕事をしたい人は、公務員よりも経営者やフリーランスが向いています。

ほかにも隙間時間を利用して副業をすることができるようになるなど、公務員がほかの職業に転職するメリットは決して少なくありません。

公務員が転職するデメリット

前項では公務員が転職するメリットについて紹介しましたが、その一方でデメリットもありますから注意が必要です。

転職するデメリットは、給料や雇用が不安定になってしまう点です。

公務員は継続して働く意志さえあれば安定した給料と雇用が保証されますが、転職するとその保証はなくなります。

民間企業に転職した場合、いつ人員整理の対象になるかわかりません。

また、公務員とは異なり、業績が悪化すれば給料が下がったりボーナスがカットされる恐れもあります。

経営者やフリーランスになれば仕事の裁量権があって自由に働けますが、事業が軌道に乗らないと倒産や廃業のリスクがあります。

そうなれば収入が激減しますから、生活していくことが危うくなりかねません。

公務員なら心配する必要がなかったことを、転職したら常に考えなければいけなくなります。

このようなデメリットがありますので、公務員は転職するかどうかを慎重に判断する必要があります。

公務員が転職を成功させるポイント

公務員が転職を成功させるには、在職中からじっくりと準備を進めることが大事です。

早く転職したいがために見切り発車で行動したり、とりあえず公務員を退職してから転職活動を始めるのはおすすめできません。

なぜなら、転職が思い通りにならなかったときに傷が深くなってしまうからです。

転職が思い通りにならず「こんなはずではなかった」と悔やんでも後の祭りです。

転職において公務員は必ずしも強みとはいえないですし、準備ができていない状態でほかの転職希望者と争うのは明らかに不利です。
まず転職して何がしたいのかを明確にし、必要なスキルを事前に身につけておけば失敗しにくくなります。

また、転職活動の際の面接では、働きたい熱意が伝わるようにアピールすることも忘れてはいけません。

淡々としたアピールでは意欲が低いと判断されかねないので、アピールには工夫が必要です。

公務員が転職するときは周りに相談する

公務員が転職するときは、まず1度周りに相談するのがおすすめです。

なぜなら、相談することで客観的な意見を聞けるからです。

安定した給料と雇用が確保されている公務員から転職したいと相談した場合、家族や友人などの相談相手から引き止められる可能性があります。

引き止められたときに、自分がどう感じるのかが重要です。

そこで「確かにそうだな」と納得できたら、転職を思いとどまるのが正解です。

ですが「それでも転職したい」と強く思った場合は、転職しないと逆に後悔します。

自分の強い気持ちを封じ込めてまで公務員を続けても、仕事のやりがいは感じられないでしょう。

つまり、周りに相談することで自分の本心を引き出せます。

その本心に従って行動すれば、あとで「あのときああしていればよかった」と悔やむことはありません。

周りに相談することで転職について冷静に考えられます。

公務員の転職に関するよくある質問

公務員から民間への転職のポイントは？

公務員から民間への転職ポイントは、過去の業務経験をアピールしやすい形にまとめること、民間企業のビジネス環境や業界動向について知識を持つこと、スキルや専門知識を活かせる職種を見つけること、転職理由や志望動機を明確にすることです。

公務員から民間への転職で有利な資格は？

公務員から民間への転職で有利な資格は、公務員が取得しやすく民間でも需要のある資格です。例えば、簿記検定、行政書士、社会保険労務士、IT関連の資格（ITパスポート、基本情報技術者など）が挙げられます。自分の業務経験やスキルに合わせた資格を取得しましょう。

公務員転職の際の年収交渉のコツは？

公務員転職の際の年収交渉のコツは、自分のスキルや経験をアピールし、それに見合った報酬を求めることです。また、業界や職種の平均年収を調べ、リアリスティックな希望年収を提示しましょう。交渉時には転職理由や将来的なキャリアプランも示すことで、報酬に対する説得力が増します。

公務員転職で求められるスキルは？

求められるスキルは、コミュニケーション能力、問題解決能力、リーダーシップ、プロジェクトマネジメント、データ分析、ITスキルなどがあります。これらのスキルは公務員業務で培われることが多く、民間企業でも高く評価されるため、アピールポイントとして挙げましょう。

公務員が転職することにはメリットもデメリットもある

公務員が転職することについて、メリットとデメリットを中心に解説しました。

公務員から民間企業などに転職するメリットは、働き方が自由になって給料が上がる可能性があることです。

ただし、安定した給料と雇用の保証はなくなってしまうデメリットもあります。

もしどうしても公務員から転職したい場合は、在職中からじっくりと準備を進めて満を持して転職しましょう。

勢い任せでとりあえず公務員を退職してから転職活動を始めるのはおすすめできません。

転職について悩んで答えが出ない場合は、周りに相談すると自分の本心を引き出せます。

引き止められたときにどう感じるのかが重要で、もしも周りの意見に納得できるようなら転職は思いとどまるべきです。

ですが「引き止められても転職したい」と思った場合は、自分の心に従って転職を進めましょう。

公務員の転職はメリットもデメリットもあるので、よく考えてから行動する必要があります。

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以上、【公務員転職】安定した収入や保証がなくなる為に慎重に考えて判断する…でした。